Výměnné setkání poskytlo hloubkové poznatky o tom, jak zlepšit efektivitu práce a jak mohou společnosti efektivně zvýšit úspěšnost žádostí o registraci ochranných známek. S postojem rovnosti, inkluzivity a bez omezení byly sdíleny různé osobní vnímání a různé zkušenosti v příjemné diskusi podobné chatu. Akce nabídla jak zábavu, tak společenskou interakci a zároveň získala cenné znalosti a informace. Během akce se střídali v projevech zástupci různých společností, kteří představili základní situaci své vlastní společnosti a kulturní hodnoty, což členům komunity umožnilo prohloubit jejich porozumění prostřednictvím komunikace.

Uprostřed výměny nápadů se otevřel prostor pro interaktivní relaci otázek a odpovědí, kde účastníci dychtivě kladli otázky a hledali rady ohledně běžných problémů, kterým čelí na svém pracovišti. Odpovědi byly nejen informativní, ale přišly i s reálnými příklady, které publikum zaujaly a zvýšily příbuznost nabízených řešení.

Během akce byly strategicky rozmístěny síťové přestávky, které poskytovaly profesionálům dostatek příležitostí k propojení na osobní úrovni. Konverzace plynuly bez námahy jako vizitky, diskutovalo se o potenciálních partnerstvích a domlouvala se budoucí setkání. Atmosféra byla plná energie stejně smýšlejících jednotlivců, kteří razili nové cesty spolupráce.